Được cử hành lần đầu vào năm 1992 theo sáng kiến của liên đoàn sức khoẻ tâm thần thế giới, ngày Sức khỏe Tâm thần Thế giới (WMHD – World Mental Health Day) được tổ chức hàng năm vào ngày 10-10 với mục đích giáo dục, nâng cao nhận thức và ủng hộ sự nghiệp chăm sóc sức khoẻ tâm thần. Năm nay 2024, chủ đề được chọn để phát động trong ngày sức khoẻ tâm thần thế giới là “Ưu tiên sức khoẻ tâm thần tại nơi làm việc”. Chủ đề này nhấn mạnh tầm quan trọng đặc biệt của sức khỏe tâm thần trong môi trường chuyên môn, phù hợp với các nguyên tắc sáng lập của liên đoàn sức khoẻ tâm thần thế giới được thành lập vào năm 1948. Tổ chức y tế thế giới (WHO) sẽ phối hợp với các bên liên quan để làm nổi bật tầm quan trọng của mối quan hệ cơ hữu giữa sức khoẻ tâm thần và công việc, mục tiêu là thu hút tất cả các bên – bao gồm người lao động, người sử dụng lao động, các tổ chức liên quan để vận động, thúc đẩy sự quan tâm đến sức khỏe tâm thần tại nơi làm việc, để sức khỏe tâm thần được ưu tiên, bảo vệ. Theo thống kê năm 2023, hiện có hơn 60% dân số toàn cầu đang làm việc. Công việc giúp con người có thu nhập, phát triển nhân cách, được thoả mãn nhu cầu tự thể hiện, được kết nối với xung quanh, tạo nên những giá trị cuộc sống. Môi trường làm việc có tác động rất lớn đến sức khỏe tâm thần của con người: một môi trường an toàn, lành mạnh đóng vai trò là yếu tố bảo vệ sức khỏe tâm thần; Ngược lại, môi trường làm việc không lành mạnh như bị kỳ thị, phân biệt đối xử, bị quấy rối hay điều kiện làm việc tồi tệ sẽ ảnh hưởng đến sức khỏe tâm thần, chất lượng cuộc sống nói chung và năng suất làm việc. Trong xã hội hiện đại ngày nay, một trong những vấn đề cấp bách nhất ảnh hưởng đến sức khoẻ tâm thần ở nơi làm việc là mệt mỏi, kiệt sức. Thế giới phát triển không ngừng, tiến bộ, thay đổi hàng ngày, con người cũng phải chạy đua để theo kịp. Áp lực công việc là động lực có thể giúp con người rèn luyện bản thân, mỗi thử thách gặp phải, mỗi mâu thuẫn trong các mối quan hệ hay công việc đều giúp bạn hoàn thiện chính mình, nhưng đôi khi nếu áp lực quá nhiều, bạn có thể cảm thấy mình vô dụng. Nhiều người đang phải trải qua những căng thẳng kéo dài mạn tính dẫn đến kiệt sức. Những căng thẳng đó diễn biến hàng ngày một cách âm thầm, chúng ta đôi khi khó nhận thức những biến đổi. Nó không chỉ ảnh hưởng đến cá nhân mà còn góp phần vào những hậu quả lớn hơn trong cơ quan, tổ chức, đơn vị. Vì vậy, chúng ta cần chia sẻ trách nhiệm về chăm sóc sức khỏe tâm thần tại nơi làm việc, tại cơ quan, đơn vị, từ người sử dụng lao động đến người lao động, từ giám đốc, chỉ huy đơn vị, người quản lý nhân sự, đến từng nhân viên, cán bộ, chiến sĩ trong đơn vị. Mỗi người cần có những cách khác nhau để thư giãn, cần những cải thiện, thay đổi để tăng cường khả năng chống đỡ, hồi phục của cơ thể. Chúng ta phải đoàn kết trong việc rèn luyện bản thân, hỗ trợ nhau để hạn chế các căng thẳng và tạo ra môi trường làm việc lành mạnh, nơi sức khỏe tâm thần là ưu tiên hàng đầu của tất cả mọi người. Giải quyết được tình trạng mất hứng thú, chán nản, thiếu năng lượng làm việc, tạo ra một nơi làm việc lành mạnh về tinh thần, khiến người lao động cảm thấy an toàn, khỏe mạnh tại nơi làm việc thì họ sẽ gắn bó với cơ quan, tổ chức và làm việc năng suất, hiệu quả hơn. Điều này mang lại lợi ích cho người lao động, người sử dụng lao động cũng như toàn bộ nền kinh tế. Tại khoa Tâm thần – Bệnh viện Quân y 175, luôn nhận thức rõ về ý nghĩa của sức khỏe tâm thần, đặc biệt là đối với cán bộ, chiến sĩ, nhân viên y tế – đối tượng nguy cơ cao chịu ảnh hưởng bởi những tác động xấu lên sức khỏe tâm thần tại nơi làm việc. Do vậy, hoạt động chăm sóc sức khỏe đối với cán bộ, chiến sĩ, nhân viên bệnh viện luôn được thủ trưởng, chỉ huy đơn vị quan tâm. Các ca làm việc và thời gian nghỉ bù, nghỉ phép, nghỉ tranh thủ luôn được đảm bảo phù hợp với tình trạng sức khỏe. Các hoạt động giải trí, văn hóa văn nghệ thể dục thể thao, hội thi – hội thao luôn được được tổ chức định kỳ. Hàng quý có sự khảo sát, đánh giá về mức độ hài lòng của cán bộ, chiến sĩ, nhân viên y tế đối với các khía cạnh trong công việc. Kết quả khảo sát này là một tiêu chí đánh giá quan trọng đối với chỉ tiêu chất lượng bệnh viện. Về hoạt động chuyên môn, Khoa Tâm thần – Bệnh viện Quân y 175 là địa điểm tin cậy để thăm khám, điều trị hiệu quả các rối loạn tâm thần liên quan đến công việc. Cùng với các chuyên khoa khác, bệnh viện đã tổ chức các đoàn khám sức khỏe định kỳ tại các cơ quan, đơn vị, nhằm sàng lọc phát hiện sớm các nguy cơ rối loạn tâm thần ở quân nhân, người lao động. Công tác truyền thông, dự phòng cũng luôn được Bệnh viện Quân y 175 chú trọng. Bệnh viện luôn sẵn sàng cung cấp các tư vấn cần thiết, tổ chức các hoạt động tọa đàm nhằm nâng cao nhận thức về sức khỏe tâm thần tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, trường học. Tất cả mọi người đều xứng đáng có được một môi trường an toàn, lành mạnh tại cơ quan, đơn vị, nơi làm việc. Hành động giải quyết vấn đề sức khỏe tâm thần tại nơi làm việc phải cần được thực hiện từ hôm nay. Bằng cách đầu tư nỗ lực và nguồn lực vào các phương pháp tiếp cận và can thiệp cần thiết, chúng ta có thể đảm bảo rằng mọi người lao động đều có cơ hội bình đẳng phát triển trong công việc và cuộc sống.

Ban Truyền thông & Marketing